# Brakuje lekarzy i pielęgniarek. Jak region radzi sobie z tym problemem? - Odnośnik: https://tko.pl/350278,2026,04,22,brakuje-lekarzy-i-pielegniarek-jak-region-radzi-sobie-z-tym-problemem - Opublikowano: 2026-04-22T19:09:36+02:00 - Autor: Witesik **Dostęp do lekarzy specjalistów, długie kolejki do poradni i przeciążone oddziały szpitalne – to problemy, z którymi mieszkańcy regionu mierzą się od lat. Choć liczba pracowników ochrony zdrowia w Polsce stopniowo rośnie, eksperci podkreślają, że w wielu miejscach – zwłaszcza poza największymi ośrodkami – nadal brakuje lekarzy i pielęgniarek. To wyzwanie dotyczy również północnej części kraju, w tym Elbląga i całego regionu Warmii i Mazur.** ## Polska wciąż poniżej europejskich standardów Według najnowszych danych w Polsce pracuje ok. 141 tys. lekarzy mających bezpośredni kontakt z pacjentem, a wskaźnik liczby lekarzy wynosi ok. 3,7–3,9 na 1000 mieszkańców– wciąż poniżej wielu krajów Europy Zachodniej. Jeszcze większe braki dotyczą pielęgniarek. W Polsce przypada ok. 5,9 pielęgniarki na 1000 mieszkańców, podczas gdy średnia państw OECD wynosi ponad 9. Oznacza to, że system ochrony zdrowia działa często na granicy wydolności, a różnice regionalne w dostępności personelu są wyraźnie odczuwalne przez pacjentów. ## Warmia i Mazury szczególnie odczuwają niedobory kadrowe Problemy kadrowe są widoczne szczególnie w regionach oddalonych od największych ośrodków akademickich. Z analiz dotyczących sytuacji w województwie warmińsko-mazurskim wynika, że niedobór pielęgniarek jest tu większy niż średnio w kraju, a dostępność personelu medycznego pozostaje jednym z kluczowych wyzwań systemowych. To przekłada się m.in. na: * dłuższy czas oczekiwania na wizyty, * większe obciążenie personelu medycznego, * trudności w obsadzie dyżurów w mniejszych placówkach. Eksperci podkreślają, że bez zwiększenia liczby absolwentów kierunków medycznych problem może się pogłębiać wraz ze starzeniem się społeczeństwa. ## Coraz więcej lekarzy przechodzi na emeryturę W strukturze wiekowej personelu medycznego widać wyraźny trend starzenia się kadr. W przypadku pielęgniarek ponad 30% stanowią osoby w wieku 50–59 lat, co oznacza, że w najbliższych latach część z nich zakończy aktywność zawodową. Podobne zjawisko dotyczy lekarzy – każdego roku kilka tysięcy specjalistów osiąga wiek emerytalny, co dodatkowo zwiększa presję na system kształcenia nowych kadr. To właśnie dlatego tak duże znaczenie ma rozwój edukacji medycznej w regionach średniej wielkości. ## Kształcenie medyczne bliżej miejsca zamieszkania Jeszcze kilkanaście lat temu osoby z regionu planujące studia medyczne musiały najczęściej wyjeżdżać do dużych ośrodków akademickich. Dziś sytuacja stopniowo się zmienia – kierunki medyczne pojawiają się również w mniejszych miastach, co zwiększa szanse na pozostanie absolwentów w regionie po zakończeniu nauki. Jednym z przykładów takiej inicjatywy jest [Akademia Medycznych i Społecznych Nauk Stosowanych w Elblągu](https://amisns.edu.pl/), która kształci przyszłych lekarzy, pielęgniarki i ratowników medycznych, odpowiadając na rosnące potrzeby lokalnego systemu ochrony zdrowia. Specjaliści od rynku pracy medycznej podkreślają, że absolwenci uczelni regionalnych częściej podejmują pracę w pobliżu miejsca studiów, co realnie poprawia dostępność świadczeń dla mieszkańców. ## Ratownicy medyczni i pielęgniarki – zawody szczególnie potrzebne Obok lekarzy coraz większe znaczenie w systemie ochrony zdrowia mają pielęgniarki i ratownicy medyczni. To właśnie oni często jako pierwsi mają kontakt z pacjentem– zarówno w szpitalach, jak i w zespołach ratownictwa. Rosnące zapotrzebowanie na te zawody wynika m.in. z: * starzenia się społeczeństwa, * wzrostu liczby chorób przewlekłych, * zwiększającej się liczby interwencji medycznych, * rozwoju opieki długoterminowej. Dlatego rozwój lokalnego zaplecza edukacyjnego w tych obszarach jest jednym z kluczowych elementów poprawy bezpieczeństwa zdrowotnego mieszkańców regionu. ## Czy sytuacja może się poprawić w najbliższych latach? Dane Ministerstwa Zdrowia pokazują, że liczba absolwentów kierunku lekarskiego w Polsce rośnie – w ostatnich latach zwiększyła się o prawie 30%. To dobry sygnał, ale eksperci podkreślają, że efekty tych zmian będą widoczne dopiero za kilka lat. Kluczowe znaczenie ma także to, czy młodzi specjaliści zdecydują się pracować w regionach takich jak Warmia i Mazury. Dlatego rozwój lokalnych kierunków medycznych oraz wzmacnianie regionalnych ośrodków akademickich może odegrać ważną rolę w poprawie dostępności opieki zdrowotnej dla mieszkańców Elbląga i okolic. ## Komentarze ### Autor: Klaudiusz - Odnośnik: https://tko.pl/350278,2026,04,22,brakuje-lekarzy-i-pielegniarek-jak-region-radzi-sobie-z-tym-problemem#comment-141814 - Opublikowano: 2026-06-15T01:06:33+02:00 Mordownia. I żadnych kosnekwencji za błedy i błedy w sztuce , łamanie praw człowieka i pacjenta to norma. Nie ma kar, wiezieńi odszkodaowań a jak przeżyje pacjent to zrezygnuje bo kto przejszie przez ten PARAWAN burowracyjny. rzad jest dla tylko kilku grup szlacheckich uprzywilejowanych zawodów ???